La mujer en CC.OO y en el ámbito laboral

La secretaria de la Mujer de FITEQA-CC.OO, Ramona Parra, ofreció una conferencia sobre la mujer en este sindicato y en el ámbito laboral. Insistió en la necesidad de acabar con la discriminación por cuestión de sexto en el trabajo y la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres para acceder a un puesto de trabajo.

Acompañad del secretario general de la comarca, Pascual Pascual y de Conchi Sanjuan, comentó que desde la misma constitución del sindicato, en el año 1978, se creó una secretaria de la mujer.

La misma, en los años 70, propuso la legalización de los anticonceptivos y del aborto, “éste último tema, todavía se está trabajando para que sea gratuito y libre”, apuntó Parra.

En el año 1981 la secretaria de la Mujer de CC.OO editó por primera vez el boletín de La Trabajadora, documento que defendía la lucha contra la discriminación laboral por cuestión de sexo, “tema que vuelve a aparecer en época de crisis”. Se demandaba el reingreso de la mujer a su lugar de trabajo tras la maternidad, la incorporación al mismo tras el matrimonio, así como la regulación del servicio doméstico.

Ramona Parra señaló que actualmente, las leyes de dependencia, de violencia y de igualdad, recogen la desaparición de la discriminación de la mujer en el mundo laboral y las medidas, referidas a las mismas, a aplicar en el trabajo. “Hace dos años que se aprobó la ley de la igualdad, aunque los planes para que se pongan en marcha se están ralentizando”, señaló.

Explicó que la administración estatal se ha comprometido a visitar a 10.000 empresas para explicarles a los trabajadores la existencia de un protocolo por acoso, las medidas a realizar en caso de abuso o acoso por razón de género “y recordar que el acoso sexual pasa al código penal”.